Hospital Veterinário

O Hospital Veterinário é uma unidade científico-pedagógica que desempenha um papel crucial na formação de novos médicos veterinários em Évora.

O Hospital Veterinário da Universidade de Évora tem como seu objectivo prestar um serviço exemplar à comunidade residente, não só do Concelho de Évora, como à de outros concelhos do Alentejo.
Neste momento o Hospital Veterinário mantém um serviço de consulta externa para animais de companhia, espécies pecuárias e equinos, adjuvado por um serviço de internamento 24 horas por dia. São de realçar os serviços de cirurgia, reprodução nas áreas de animais de companhia e equinos e os serviços de necrópsias e anatomia patológica. Todos estes serviços são apoiados por laboratórios de análises clínicas e de patologia, bem como por meios de imagiologia.
É esta prestação de serviços à comunidade, que permite aos alunos, para além de consolidar os conhecimentos teóricos adquiridos, ter os primeiros contactos com a profissão.
Para além do ensino e serviços à comunidade, o Hospital Veterinário tem também um papel relevante na promoção e desenvolvimento de investigação em áreas científicas para as quais está vocacionado.
Tem sido também preocupação do Hospital Veterinário dar resposta a solicitações de outras profissões, donde se realça a formação de médicos e enfermeiros nas áreas da laparoscopia e traumatologia.

Contactos
Tlf.: +351 266 760 809
Fax: +351 266 760 944
Ext.: C.Mit-4531
Morada:
Hospital Veterinário
Herdade da Mitra
Universidade de Évora
Apartado 94
7002-554 Évora
Documentos

Equipa

Funcionários

Conselho de Ética do Hospital Veterinário

O Conselho de Etica sera constituido por um Presidente e por 5 vogais, propostos pelo Conselho Diretivo.

Conselho Directivo do Hospital Veterinário

Membros

Representante dos trabalhadores não-docentes do Hospital

Ana Margarida Rainho Candeias (Técnico Superior)

Director do Mestrado Integrado em Medicina Veterinária

Representante da área disciplinar de Ciências Clínicas

Elisa Bettencourt (Professor Auxiliar)

Representante da área disciplinar de Ciências Clínicas

José Luís Tirapicos Nunes (Professor associado c/ agregação)

representante dos estudantes do Mestrado Integrado em Medicina Veterinária

Luís Fernandes (Aluno)

Representante da área disciplinar de Ciências Pré-clínicas

Luís Martins (Professor Auxiliar)

 Diretor do Departamento de Medicina Veterinária

Maria Eduarda Potes (Professor Auxiliar)

Diretor Clínico do Hospital Veterinário

Nuno Miguel Lourenço Alexandre (Professor Auxiliar)

Representante da área disciplinar de Ciências Pré-clínicas

Sandra Maria da Silva Branco (Professor Auxiliar)

Competências

Regulamento do HVUE – Ordem de Serviço n.º 09/2016 de 01 de agosto

Garantir a qualidade de ensino e investigação em ciências veterinárias e proporcionar serviços clínicos de referência em medicina veterinária.

(Fonte: entrevista individual)

  • Garantir uma formação prática de grande qualidade aos alunos de Medicina Veterinária.
  • Garantir as melhores condições experimentais possíveis aos investigadores na área da saúde animal;
  • Prestar serviços médico-veterinários, de consultadoria agropecuária e saúde pública, de referência, à comunidade envolvente.

(Fonte: Artigo 80º, nº 1 dos Estatutos da UÉ e Artigo 1º e 2º do Regulamento do Hospital Veterinário)

1. Servir de espaço de ensino e aperfeiçoamento profissional em diferentes níveis de graduação;
2. Garantir as condições técnicas, materiais e humanas de ensino-aprendizagem
3. Apoiar a investigação na área das ciências veterinárias;
4. Planear e gerir a atividade do Hospital, nomeadamente, prestar serviços médico-veterinários, gerir os recursos afetos ao Hospital e gerir o aprovisionamento dos recursos hospitalares;
5. Apoiar e executar serviços de extensão à comunidade;
6. Apoiar na organização de eventos técnico-científicos;

(Fonte: Artigo 2º do Regulamento do Hospital Veterinário)

Perfis Gerais das Pessoas para os Requisitos e Competências/Atribuições

Competências pessoais

1. Relação interpessoal
2. Ética profissional
3. Capacidade de compreender e aceitar as diferenças técnicas e culturais;
4. Controlo de emoções
5. Disponibilidade para aprofundar conhecimentos;
6. Polivalência
7. Gestão de conflitos
8. Comunicação técnica
9. Competências de atendimento ao público
10. Responsabilidade e compromisso com o serviço
11. Planeamento, organização e método de trabalho
12. Trabalho de equipa e cooperação
13. Tolerância à pressão e contrariedades
14. Orientação para os resultados

Competências Técnicas

1. Competências técnicas para realizar as tarefas relacionadas com as atividades hospitalares (atividade clínica, laboratório e conhecimento de ferramentas informáticas)
2. Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (SIAG, Marvet, Office)
3. Formação medico – veterinária atualizada
4. Conhecimentos de língua estrangeira (inglês)
5. Outros conhecimentos especializados e experiência

(Fonte: Entrevista individual)

Esta informação ainda não incorpora o contributo dos trabalhadores, indicados pelos superiores hierárquicos, que participaram nas sessões realizadas pelo grupo de trabalho nomeado pelo Despacho nº 42/2016, de 16 de maio.